Este ensayo presenta una problemática que, en los actuales momentos ocupa un factor a mi parecer de importante estudio en las relaciones internacionales, el tema de la mujer, ignorado en gran medida muchas veces ha permitido que muchas voces se levanten proclamando sus necesidades. Sin embargo, las teorías feministas en las relaciones internacionales de las diversas autoras han buscado incluir, cada una dentro de su propuesta particular el rol que ellas desempeñan. Presento además, a una fuerte y decidida mujer que radica en Ecuador y de quién me siento muy orgulloso de tenerla más que como compañera, una gran amiga.

INICIOS DEL FEMENISMO

Antes de iniciar este ensayo, no creía que existía una gran cantidad de lecturas referentes al feminismo y su participación activa en las relaciones internacionales. La enorme evolución, propuestas, trabajos y ensayos que parten de este tema, muestran un estudio profundo de mujeres y hombres. Es un movimiento, que me atrevo a considerarlo político y social, un movimiento que ha encontrado una igualdad efectiva sobre todo en Latinoamérica aunque aún haya huellas enraizadas del pasado, basadas en el patriarcado.

Podemos manifestar que hay dos vertientes: “El feminismo posmoderno, que busca la deconstrucción de la autoridad y de la idea del hombre soberano. En respuesta a la falta de certeza del mundo ve una oportunidad de analizar una de las convenciones culturales de la sociedad, como son las relaciones de género [...]. Éste critica la formación de la identidad, considerando que ésta no existe por sí sola, sino en función del otro”.[1]

En cambio “El posmodernismo feminista, parte del punto de vista de la mujer, considerando el escepticismo posmoderno y la idea de la construcción social del individuo. Busca cómo poner a la mujer en el centro de la investigación, y a su vez eliminar todos los centros de poder, tomando en cuenta que la mujer podría convertirse en uno para evitarlo” (C. Sylvestre, 1994:56).

De mi parte, el feminismo puede crear una operación de armonía siempre y cuando no se llegue a los extremos.

“La situación entre los sexos y las relaciones internacionales? Lo que una cosa tiene que ver con la otra puede parecer un enigma, ya que las relaciones internacionales se presentan no sólo como neutrales, sino como totalmente asexuadas: sus sujetos, a saber hombres y mujeres, están subordinados a actores estatales y no estatales, a instituciones internacionales, regímenes, empresas y estructuras multinacionales o parece que carecieran función alguna. Desde la aparición del nuevo movimiento feminista hace unos 25 años, en casi todas las disciplinas académicas tradicionales se está planteando «la cuestión de la mujer». Pero mientras en la psicología, sociología y otras ciencias sociales se le presta aunque sea una atención marginal a las cuestiones de las desigualdades entre los sexos y sus repercusiones en la investigación científica, en Relaciones Internacionales (RI) desde hace tiempo reina el criterio de que la situación entre los sexos representa un aspecto no solo irrelevante para el análisis de los fenómenos internacionales, sino también impropio”[2]

A partir de esta cita, creo que el rol que han desempeñado las mujeres a través de los años ha sido muy importante, porque les permitió acceder a un espacio del cual eran antes marginadas. Con las guerras mundiales su rol se fue consolidando, “el aporte de la mujer en áreas convencionales, como por ejemplo hospitales militares, la industria de armamentos o incluso unidades militares.”[3]. Esto permitió su inserción laboral y el derecho a ser consideradas iguales y tratadas con amor y respeto. Además, no olvidemos que accedieron a la educación y el trabajo, éste último representó salarios como ingresos extras para el hogar.

FEMENISMO EN LAS RELACIONES INTERNACIONALES Y SU ROL EN LAS INSTITUCIONES

La teoría feminista ha experimentado un notable crecimiento en las relaciones internacionales desde finales de primera guerra mundial. Tanto la mujer como todas las investigaciones, se han ido incorporando gracias a los esfuerzos de ellas mismas. Sin duda, como pude apreciar la presencia de autoras feministas en las relaciones internacionales ha contribuido a una sensibilización general, que permite mayores estudios.

Lo dijo Keohane y Nye en su obra[4] , el Estado ya no es el actor principal, sino que además del Estado hay otros actores como: las organizaciones intergubernamentales (como la ONU), las ONG’s, las multinacionales, incluso los individuos (grupos feministas). En los años 70 llegaría el surgimiento de estos nuevos actores distintos al Estado y empezaron a participar en la ONU. Aparecieron los grupos feministas aglomerados en un comité llamado “Society for International Development, a ese comité femenino se debe el término Women in Development (WID), que hoy en día se utiliza como concepto fijo para programas de desarrollo especialmente ajustados a la mujer”.[5]

Para la autora Whitworth, “el área de las relaciones internacionales, las feministas liberales definieron dos rumbos de investigación”.[6] El primero habla sobre su desempeño en las fuerzas armadas y la conducción del Estado; y el segundo rumbo “quiere mostrar que la mujer desempeñó y sigue desempeñando un papel en la política internacional, pero que la disciplina tradicional de las RI lo percibió debido a su perspectiva androcéntrica” (S. Whitworth, 1994:12).

Es evidente que ese “deseo” de la mujer por querer ganarse su espacio, abrió los ojos y ocasionó una simpatía en las organizaciones internacionales viendo en ellas una oportunidad para contribuir a alcanzar sus objetivos. Esa fuerza de trabajo se ha distribuido en empresas internacionales de comercio y servicios.

“En la era de la producción global con división del trabajo y de la política comercial expansiva se fortalece cada vez más la tendencia a la creación de zonas de libre comercio y producción para la exportación en los países del Sur. Acompañada por el objetivo de optimizar las ganancias y el uso de la mano de obra, la política de empleo de los consorcios multinacionales se distingue crecientemente por su necesidad de obra de mano barata. Pero esa estrategia de salarios bajos en los países del Sur se basa en una política de desigualdades raciales y sexuales que le es beneficiosa. Desde una perspectiva feminista la razón principal de que la mano de obra femenina esté en pleno avance o de que determinados ramos de la industria liviana, que ofrecen salarios más bajos que la industria pesada dominada por los hombres, se hayan feminizado, está en la específica construcción social de los sexos.”[7]

Las feministas rechazan la identificación de la esfera pública “incluyendo las relaciones internacionales, como un dominio masculino y rechazan también la reducción de las actividades desempeñadas por las mujeres a la esfera privada, ya esta esfera se representa como despolitizada, lo que supone la subordinación de la mujer; Además, esta premisa esconde la ubicación de lo político exclusivamente en lo público.”[8] Como ya lo había manifestado, la mujer desea tener un rol importante como actor activo-participativo dentro del ámbito económico y social y romper los esquemas de que las actividades son sólo para los hombres. Actualmente, no podemos continuar con una mentalidad de que las mujeres no son aptas para alguna actividad por su emotividad y manera de ver las cosas. A continuación les presentó este caso muy particular.

DHL Y UNA MUJER CON DEDICACIÓN.-

En Ecuador, están formadas muchas empresas multinacionales y entre ellas puedo destacar la excelente labor dentro de la Empresa Courier DHL Express (Ecuador) S.A. su “head” es la Sra. Teresita Ortiz, Gerente General quién ha desempeñado este cargo desde el 2001. Son diversos los objetivos y fuertes obstáculos por los que ha debido enfrentar entre sus logros tenemos:

-Desde 2002, las ventas del Ecuador hacia diferentes destinos se han incrementado en promedio de mil millones de dólares cada año, cerrando en 2004 con ocho mil millones de dólares.[9]
-Implementación del sponsor a las olimpiadas especiales
-Participación Go Green, protección medio ambiente
-Expansión de cartera de productos[10]

“Nos enorgullece poder ofrecer a nuestros clientes soluciones que cubran sus necesidades cotidianas para que puedan apoyarse en DHL como un socio estratégico y así dejar que su tiempo y esfuerzo se concentre en lograr sus objetivos principales”. (Teresa Ortiz, Reunión de Comunicaciones, Guayaquil 2007)

Sin embargo no todo ha sido color de rosas, recuerdo que desde enero del 2008 con la nueva implantación del nuevo reglamento courier, los sistemas colapsaron y los estándares a los cuáles los clientes y nosotros estamos acostumbrados se fueron al piso. Pero hasta en la actualidad se reestructuró todo el sistema con la ayuda de todo el equipo y hoy puedo decir orgullosamente que somos los líderes.}

En estas circunstancias, las mujeres son productoras de ideas, superando sus propias barreras y retos, lo cual es visto como un cambio en la identidad de la mujer y su inserción laboral. Pero no puedo dejar pasar por alto que todo se forma en conjunto y de mutuo acuerdo, así las cuestiones de la vida funcionan mejor.

CONCLUSIONES:

Como hemos visto, la teoría feminista es vital en las relaciones internacionales porque en lo personal me ha permitido adquirir un conocimiento global de la realidad internacional. Podría utilizarse este estudio del rol de las mujeres como investigación y complementos de otras teorías.

He visto, cómo se han producido cambios en la identidad femenina en ese nivel de análisis, reflejado en verdaderos cambios sociales y económicos; esas voces que antes estaban apagadas ahora se las escucha y en gran medida pueden llegar a ser influyentes. Por otro lado, ciertos sectores de la sociedad aún las consideran como un plano secundario en la toma de decisiones.

En definitiva ellas han marcado las pautas para que se construya y se haya consolidado algunas de sus teorías y prácticas, como la igualdad y respeto. Considero que de manera estratégica los hombres podemos aprender muchos aspectos importantes de ellas y consolidar en conjunto un solo equipo.







BIBLIOGRAFÍA.-

1. Christine Sylvester, Feminist Theory and International Relations in a Postmodern Era. Cambridge: Cambridge University Press, 1994

2. Marysia Zalewski, Feminist Theory and International Relations, en Mike Bowker y Robin Brown (eds.): From Cold War to Collapse: Theory and World Politics in the 1980’s, Cambridge University Press, Cambridge, 1993

3. Birgit Locher, “Las relaciones internacionales desde la perspectiva de los sexos”, en Nueva Sociedad Nro. 158. P.12

4. Keohane, Robert O. & Nye Jr., Joseph S, Transnational relations and World Politics, Harvard University Press, Cambridge, MA, 1971

5. Nüket Kardam: Women and Development, en Francine D’Amico y Peter Beckman (eds.): cit.,1994

6. Sandra Whitworth, Feminism and International Relations towards a Political Economy of Gender in Interstate and Non-Governmental Institutions, MacMillan Press, Londres, 1994.

7. Geeta Chowdhry, Women and the International Political Economy, en Francine D’Amico y Peter Beckman (eds.): Women, Gender, and World Politics, Perspectives, Policies and Prospects, Bergin & Garvey, Westport, 1994

8. López Menéndez, La dimensión de género de los Derechos Humanos y la Cooperación Internacional, en López Menéndez, I y Alcalde, A. R. (Coords.), Relaciones de género y desarrollo. Hacia la equidad de la cooperación, Los Libros de la Catarata, Madrid, 1999

9. _,“Excelencia exportadora” en http://www.vistazo.com/webpages/edicionanterior.php?ID=127&edicion=913&sID=6